本報(bào)訊 據(jù)新華網(wǎng)消息，廣東省昨日公布了今年廣東養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整方案，方案明確調(diào)整比例按照2008年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定。據(jù)測(cè)算，全省260萬(wàn)企業(yè)退休職工養(yǎng)老金平均增加約120元/月。
      本次調(diào)整，以普遍調(diào)整與特殊調(diào)整相結(jié)合、普遍調(diào)整與退休人員的繳費(fèi)年限和年齡等掛鉤、定額調(diào)整與定比調(diào)整相結(jié)合的原則進(jìn)行。每人每月按照2008年所在地級(jí)以上市（以下簡(jiǎn)稱市）企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%計(jì)算調(diào)整額。每人每月按照本次調(diào)整前的本人基本養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)的5%計(jì)算調(diào)整額。符合建國(guó)前參加革命工作的退休老工人、具有高級(jí)職稱的企業(yè)退休科技人員、1953年年底以前參加工作的人員和原工商業(yè)者條件之一者每人每月再增加40元基本養(yǎng)老金。同時(shí)符合上述兩個(gè)及兩個(gè)以上增發(fā)條件的退休人員，不重復(fù)加發(fā)。
      按上述辦法調(diào)整，所在市平均養(yǎng)老金仍達(dá)不到700元/月的，再按調(diào)整后所在市平均養(yǎng)老金與700元的差距，每人每月定額加發(fā)養(yǎng)老金。企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金經(jīng)本次調(diào)整后仍未達(dá)到所在市月人均基本養(yǎng)老金水平的，按所在市月人均基本養(yǎng)老金水平計(jì)發(fā)。